Powiatowe Biuro Geodezji, Kartografii i Katastru
w Åšrodzie ÅšlÄ…skiej
55-300 Środa Śląska, ul. Wrocławska 2
OGÅASZA NABÃśR
NA WOLNE STANOWISKA PRACY:
-
młodszy geodeta w Ośrodku Dokumentacji
-
młodszy geodeta na stanowisku Mapy Numerycznej
-
mÅ‚odszy geodeta w Ewidencji GruntÃłw i BudynkÃłw
-
referent ds. informatycznych
Wymagania dla poszczegÃłlnych stanowisk:
I . MÅODSZY GEODETA W OÅšRODKU DOKUMENTACJI:
-
Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie minimum średnie o profilu geodezyjnym ( potwierdzone świadectwem ukończenia szkoły),
b) minimum 2-letni staż pracy,
c) umiejętność obsługi Systemu Ośrodek; EGB 2000 oraz TERRABIT,
2. Wymagania dodatkowe:
a) predyspozycje osobowościowe: sumienność, samodzielność, umiejętność pracy w grupie, wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) rejestrowanie zgÅ‚oszeÅ„ prac geodezyjnych i zamÃłwieÅ„ na informacje z Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego,
b) rozkompletowywanie operatÃłw geodezyjnych na Zasoby,
c) rozliczanie robÃłt geodezyjnych i zamÃłwieÅ„,
d) przygotowywanie kopii dokumentÃłw do wyÅ‚Ä…czeÅ„ z Zasobu,
e) przygotowywanie robÃłt geodezyjnych,
f) obsÅ‚uga interesantÃłw w OÅ›rodku Dokumentacji.
II. MÅODSZY GEODETA NA STANOWISKU MAPY NUMERYCZNEJ:
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe o profilu geodezyjnym (potwierdzone dyplomem ukończenia szkoły wyższej),
b) minimum roczny staż pracy na mapie numerycznej,
c) umiejętność obsługi Systemu Ośrodek; EGB 2000 oraz TERRABIT,
2. Wymagania dodatkowe:
a) predyspozycje osobowościowe: sumienność, samodzielność, umiejętność pracy w grupie, wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) prowadzenie Mapy Numerycznej-Ewidencyjnej i Zasadniczej, zakładanie Mapy i obsługa bieżąca,
b) wydawanie dokumentacji i ZasobÃłw Mapowych w formie numerycznej,
c) prowadzenie Rejestru Granic (powiatu, gmin i obrÄ™bÃłw).
III. MÅODSZY GEODETA W EWIDENCJI GRUNTÃśW I BUDYNKÃśW.
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie minimum średnie o profilu geodezyjnym ( potwierdzone świadectwem ukończenia szkoły),
b) minimum 2-letni staż pracy,
c) umiejętność obsługi Systemu Ośrodek, EGB 2000 oraz TERRABIT,
2. Wymagania dodatkowe:
a) predyspozycje osobowościowe: sumienność, samodzielność, umiejętność pracy w grupie, wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) wprowadzanie zmian do Ewidencji GruntÃłw i BudynkÃłw,
b) wydawanie dokumentÃłw z Operatu Ewidencji GruntÃłw i BudynkÃłw,
c) przygotowanie robÃłt geodezyjnych,
d) kartowanie zmian na mapach analogowych dot. Ewidencji GruntÃłw i BudynkÃłw.
e)obsÅ‚uga interesantÃłw w zakresie prowadzonych spraw.
IV. REFERNT DS. INFORMATYCZNYCH.
1. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie minimum średnie
b) znajomość języka angielskiego
c) znajomość : systemÃłw operacyjnych Windows 9x/NT/2000/XP, pakietÃłw biurowych Microsoft Office, budowy komputera (umiejÄ™tność sprawdzania prawidÅ‚owoÅ›ci dziaÅ‚ania jego komponentÃłw),
d) znajomość sieci komputerowych w zakresie : elementy sieci, budowanie, diagnozowanie, usuwanie awarii,
e) znajomość protokoÅ‚Ãłw sieci internetowej,
f) znajomość programu EGB 2000, TERRABIT, Ośrodek.
2. Wymagania dodatkowe:
a) predyspozycje osobowościowe: sumienność, samodzielność, umiejętność pracy w grupie, wysoka kultura osobista.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) wspomaganie użytkownikÃłw w zakresie poprawnego dziaÅ‚ania aplikacji i urzÄ…dzeÅ„ komputerowych,
b)dbanie o bezpieczeństwo przechowywanych danych w systemach informatycznych,
c) wykonywanie kopii bezpieczeństwa,
d) archiwizacja danych,
e) uaktualnianie systemÃłw operacyjnych,
f) instalacja oprogramowania,
g) obsÅ‚uga systemÃłw ochrony antywirusowej,
h) obsługa baz danych Systemu EGB 2000, TERRABIT, Ośrodek.
Wymagane dokumenty dla wszystkich stanowisk:
-
życiorys (CV)
-
list motywacyjny
-
dokument poÅ›wiadczajÄ…cy wyksztaÅ‚cenie ( Å›wiadectwo ukoÅ„czenia szkoÅ‚y Å›redniej , dyplom ukoÅ„czenia studiÃłw lub zaÅ›wiadczenie o stanie odbytych studiÃłw)- kserokopia,
-
kwestionariusz osobowy
-
inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach ( zaświadczenia o ukończonych kursach szkoleniach ).
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy skÅ‚adać, w terminie do dnia 30 grudnia 2005 roku do godz.9.oo , osobiÅ›cie w siedzibie Powiatowego Biura Geodezji, Kartografii i Katastru w Åšrodzie ÅšlÄ…skiej przy ul. WrocÅ‚awskiej 2 (pok. nr 6 “KsiÄ™gowość) lub pocztÄ… na adres podany wyżej , z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko ................................................... (wskazać stanowisko, o ktÃłre kandydat siÄ™ ubiega).
Aplikacje, ktÃłre wpÅ‚ynÄ… do Powiatowego Biura po wyżej okreÅ›lonym terminie nie bÄ™dÄ… rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.gov.pl) oraz na tablicy informacyjnej Powiatowego Biura.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegÃłÅ‚owe CV (z uwzglÄ™dnieniem dokÅ‚adnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulÄ…: Wyrażam zgodÄ™ na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbÄ™dnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawÄ… z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 142, poz. 1593 z pÃłÅºn. zm.).
Kierownik
Powiatowego Biura Geodezji, Kartografii i Katastru
w Åšrodzie ÅšlÄ…skiej
Alicja Meusz
Åšroda ÅšlÄ…ska. dn.15.12.2005 r.